零容忍

今早閱報，伊院一位醫生因非禮罪成要坐牢．這案塵埃落定矣，老夫無興趣多說．

新聞中提到前年已有三名女護士受辱並向醫院投訴，院方的處理方法是要求這醫生休假兩周．

老夫就是對院方管理層的處理方法有異議．非禮是刑事罪行，不論是非誰孰，院方都應該查過水落石出，有嫌疑便該報警，但院方卻私了，私了也罷，總該懲處分明．只要求這醫生放假兩周，這算是什麼的管理政策？這算是怎樣的警戒懲處？老夫以為這是醜事不出門，這是醫醫相衛，這是讓他養精蓄銳休養生息另覓目標再戰江湖．

事實證明，一年後這醫生又重施故技，被事主報警，結果落得如此收場．老夫不信年內只此一單，大多的女同事膽小怕事羞於追究而矣．

事實上，性搔擾和非禮也屬工作間暴力．運用暴力的可以是外人，也可以是自己的同事．

零容忍！這是伊院對工作間暴力的宣言，可是零容忍卻淪為口號形式，跟五講四美三熱愛一樣，都是說得義正詞嚴鏗鏘有力，做起來卻馬馬虎虎無限寬鬆．只是要求犯事者放假了事，這算什麼撈什子的零容忍？這簡直是縱容！

一葉知秋，老夫多次月旦伊院管理高層，事出有因．這案件的矛頭大都是指向犯事的醫生，當然他是罪有應得，受盡唾罵也是咎由自取．可人人都疏忽了放過了伊院的管理高層．高層在第一次接到投訴時如真的是零容忍嚴正處理，大概可避免了不少女性無端受辱．

那年伊院出了本［拆走醫院的炸彈］，高層人人自豪自傲，彷彿醫院真的再無炸彈．大概他們都不知什麼叫掩耳盜鈴吧．事實上，醫院最大的炸彈不在那裡，就是在那幾間佈置得美侖美奐的辦公室中；那些高層人人都是炸彈．